人才集团总经理翟斌于3月29日上午10点在深圳外服大会议室召开了总经理办公例会，副总经理张蕾、田雨、陶婧、吴坚斌出席会议，人才集团各部门领导、深圳外服领导班子及职能部门负责人参加此次例会。 

深圳外服总经理侯亚敏就公司的经营数据、业务开展情况、重点工作和计划、面临的困难与挑战以及希望集团领导给予支持等相关事项内容作了详细汇报。

党委书记、执行董事王剑铭表示，深圳外服在品牌、资质、资金垫付能力等方面具有突出的优势，但仍然存在着业务系统不够完善、营销能力不足等短板。

人才集团总经理翟斌指出，我们面临越来越激烈的市场竞争，需要提供越来越高效的服务。他希望深圳外服通过员工通等业务平台，打造公司完整、结实、多元化的“底盘”；发掘自身价值点，打造外服独特的品牌。面对利润压力，外服要带头通过“低成本战略”转向“差异化战略”，做好产品，提升利润空间。他强调，我们不仅仅要实现短期经营目标，还要制定长期的经营目标，坚定信念，在压力之下坚持做正确的事情。