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劳动人事争议典型案例培训课程成功举办

发布时间:2020-10-20 | 浏览次数:3791

       为了贯彻落实“改变·提升”主题年工作部署,培养符合企业战略需要的优秀人才,增强公司员工法律意识和处理劳动人事争议的水平, 9月23日人力资源部在中国凤凰大厦11楼开展外服课堂系列活动——“劳动人事争议典型案例”培训。本次培训特邀法律顾问傅龙华担任培训主讲人,公司副总经理胡峥嵘同志出席本次活动并作了动员讲话,人力资源部负责人罗远方同志主持活动,公司共计57名员工参与培训。

       培训课程上傅龙华顾问从公司业务出发,从“涉及疫情类”、“劳动报酬类”、“劳动合同类”、“典型问题”等四个方面出发,结合实际典型案例,为公司业务员逐个分析在工作中可能遇到的劳动人事争议,提高公司业务员规避法律风险的水平。
       本次培训在员工热烈的气氛中圆满结束。学员纷纷表示培训内容和自身业务紧密相关,将在课后将对课堂上的典型案例进行研究学习,提高自身在业务工作中规避法律风险的能力,保障公司利益。


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